Trackrecord

2018 – 2019

Holland Casino

  • Vestiging Rotterdam: interventieprogramma 2018-1019 voor het management op alle niveaus door middel van van training, coaching en intervisie (85 leidinggevenden);
  • programma’s LeidinggevenBeginnen met leidinggeven en Beoordelingsgesprekken voeren (240 deelnemers);
  • programma’s Effectief en persoonlijk communiceren (130 deelnemers);
  • Marketing&Sales coaching op samenwerking tussen het hoofdkantoor en de vestigingen.

TIAS School for Business And Society

  • Lecturer Global Executive MBA programma’s “Leadership and communication with impact”, “Team dynamics” en “Leadership in organizational change”;
  • Lecturer Alumni Programma “Onderhandelen” (Harvard Methode).

CROP Accountants en fiscaal adviseurs

  • 85 specialisten, Training De Trusted advisor en intervisie;
  • 250 deelnemers aan Large scale interventies waaronder:
    – workshops Hospitality;
    – Bedrijfssimulatie voor bestuur en 220 medewerkers;
  • Secure Base Leadership, Coaching en intervisie van de maatschap en het bestuur;
  • Programma Cultuur in beweging op weg naar CROP 2.0 (organisatieontwikkeling).

LAN Handling System Directie, MT en middle management

  • Strategie en Roadmap 2020
  • Secure Base Leadership programma
  • Invoering Empowerment

Mastermate 

  • Programma Secure Base Leadership
  • Managementontwikkeling en coaching vier familiebedrijven
  • Coaching familiebedrijven
  • Individuele coaching

TSS PinkRoccade Health & Care

  • Next Successors Development Programma voor high potentials 2019

Veiligheidsregio Midden en West Brabant

  • Coaching en ondersteuning bij strategiebepaling bestuur

Sociale Verzekeringsbank

  • Coaching team Business Analisten op weg naar een effectievere samenwerking

Van Aetsveld Project- en verandermanagement

  • Coaching Agile team naar een effectievere samenwerking

Bosch Transmission Technology

  • Strategiedagen en teamontwikkeling voor het management van Engineering
  • Workshop samenwerking en agile 2018
  • Management dialogues

Quarijn

  • Coaching bestuur bij strategieontwikkeling en ontwikkeling draagvlak bij stakeholders

Novartis

  • 60 deelnemers programma Projectmatig werken

Eerdere jaren

Voor de goede indruk:

De Baak 2004 – 2016

Ontwerp, ontwikkeling en uitvoering van:

  • High Potential Development programma’s voor Delta Lloyd, Aegon, Nutreco en Bosch
  • Leadership Development (LEAD) in opdracht van de Baak, 300 deelnemers
  • Managementtrainingen voor FUGRO, Fuji, KPNB, Dura Vermeer, NS, Nedtrain et cetera.
  • Trainer De Informele Leider, YEP, Management van Mensen
  • Training en development directieteams RAVHM, FLUKE International, BNP Parisbas, KvK Miudden Nederland
  • Team International Business Accounts: training en development voor directies en managementteams
  • Training Selling Consultancy bij Zanders (treasury)
  • Workshops en strategiesessies large scale bij

TSM Business School 2004 – 2016

  • Incompany projectmanagementprogramma’s
  • Invoering projectmanagement Gemeente Almelo
  • Leiderschaspsprogramma’s incompany

ISS Facility Services 700 deelnemers

  • Management- en communicatietrainingen voor 700 leidinggevenden

Lamb Weston

  • Management Development programma IT Services Lamb Weston

Woningcorporaties Rondom Wonen, Alliantie, Ymere

  • Workshops, managementtrainingen en teamcoaching

KNGF

  • Coaching Landelijk bestuur